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Modul 1 von 5 · ISO 19600 · Baustein 1

Kontext und Engagement der Leitung

ISO 19600 ist ein Leitfaden, keine zertifizierbare Norm: Am Anfang stehen der Kontext der Organisation und ein Engagement der Leitung, das im Alltag spürbar ist.

Inhalt überprüft am

Kontext der Organisation

Ermittlung der Compliance-Verpflichtungen sowie der internen und externen Faktoren, die das Risiko von Regelverstößen beeinflussen.

Engagement der obersten Leitung

Die Leitung steuert die Compliance, stellt Ressourcen bereit und macht ihr Bekenntnis sichtbar.

Compliance-Politik

Dokument, das das Bekenntnis der Organisation zur Regeltreue festschreibt und als Bezugspunkt für das gesamte System dient.

Was Auditoren typischerweise sehen wollen

  • Verzeichnis der ermittelten Compliance-Verpflichtungen
  • Nachweis sichtbarer Führung durch die Leitung
  • Dokumentierte und kommunizierte Compliance-Politik
  • Dem Compliance-System zugewiesene Ressourcen

So decken Sie den Kontext in Kimobox ab

  1. 1Erfassen Sie die Compliance-Verpflichtungen als lebendes Dokument in Kimobox.
  2. 2Veröffentlichen Sie die Compliance-Politik als gelenktes Dokument.
  3. 3Dokumentieren Sie die Führungsmaßnahmen der Leitung im Bereich Compliance.

Die Compliance-Politik ist für die gesamte Belegschaft zugänglich, statt in einer Schublade zu verschwinden.

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Woher jede Angabe stammt

Verweise auf den geltenden amtlichen Text. Wird eine Norm überarbeitet, wird diese Seite aktualisiert und das Revisionsdatum entsprechend angepasst.

  1. ISO 19600:2014 — Compliance management systems. Guidelines (zurückgezogen) ISO · Zurückgezogen
  2. ISO 37301:2021 — Nachfolgenorm ISO · April 2021